
Die Stadtwerke Iserlohn versorgen rund 100.000 Menschen in der Region mit Energie und Wasser – verlässlich, verantwortungsbewusst und zukunftsorientiert. Als kommunales Dienstleistungsunternehmen verbinden wir Nachhaltigkeit mit wirtschaftlicher Stärke.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n engagierte*n Volljurist*in mit Schwerpunkt Compliance & Datenschutz in unbefristeter Vollzeit-Anstellung direkt unterhalb der Geschäftsleitung.
Volljurist*in (m/w/d) für Compliance & Datenschutz
Diese Herausforderungen warten auf Sie
- Eigenständige Betreuung, Prüfung und Weiterentwicklung der Compliance- und Unternehmensrichtlinien
- Rechtliche Beratung der Geschäftsführung sowie der Fachbereiche zu Compliance-Themen
- Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung relevanter gesetzlicher Vorgaben
- Weiterentwicklung und Pflege von Compliance-Systemen und -Tools
- Durchführung interner Audits, Risikoanalysen und Schulungen im Bereich Compliance
- Koordination des betrieblichen Datenschutzes in Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten
- Beratung der Geschäftsführung bei Datenschutz-Folgenabschätzungen gem. DSGVO
- Ableitung notwendiger Maßnahmen bei gesetzlichen Änderungen und deren Implementierung
- Durchführung interner Datenschutz-Audits sowie Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden
Diese Qualifikationen bringen Sie mit
- Abgeschlossenes juristisches Studium (Volljurist*in)
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance – in Unternehmen oder Kanzlei
- Fundierte Kenntnisse der DSGVO und Datenschutzprozesse
- Verlässlichkeit, Verschwiegenheit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Beratungskompetenz auf Augenhöhe
- Basiswissen im Bereich Informationssicherheit von Vorteil
Darauf können Sie sich freuen
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Bistro
- Familienfreundliches Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiterbeteiligung
- Mitarbeiterevents
- Obstkorb
- Parkplatz
- Tarifvertrag